Beleidsadvies
Plan van aanpak ondermijning
Nagenoeg alle gemeenten prioriteren de aanpak van ondermijning binnen het veiligheidsbeleid. Met stevige investeringen trekken zij samen met partners op om dit complexe effect van criminele activiteiten tegen te gaan. Vaak ontstaan intern echter knelpunten. Ondermijning wordt vaak in zijn geheel als veiligheidsthema aangemerkt, terwijl het een organisatie- en dienstenoverschrijdend fenomeen is. Dit maakt het voor OOV’ers vaak moeilijk hun regierol uit te voeren.
Dit komt op verschillende manieren tot uiting. Want hoe kies je prioriteiten binnen de brede scope van het thema? Op welke wijze zet je toezicht en handhaving effectief in? Hoe voorkom je dat door te veel focus op signalen en casuïstiek de beleidsontwikkelingen en advisering in de knel komen?
Ook het onderwerp integere overheid kent een overlap met ondermijning. Hoe geef je hier beter sturing samen met de gemeentesecretaris en griffie? En hoe borg je het thema zowel ambtelijk als bestuurlijk?
Wat is onze werkwijze voor een plan van aanpak ondermijning?
Een gedegen aanpak van ondermijning vraagt om goed samenspel van ambtelijke organisatie, bestuur en ketenpartners. Maar hoe doe je dat? En welke kennis is nodig voor het herkennen van ondermijning?
Ondermijning staat vaak hoog op de prioriteitenlijst van gemeenten, maar het kan uitdagend zijn om een goed startpunt te bepalen. Op beleidsniveau kunnen wij helpen door het schrijven van een Plan van aanpak ondermijning. In gesprek met de gemeente halen we op wat er speelt en wat er écht nodig is. Waar loopt de strijd tegen ondermijning vast? Welke partijen moeten erbij betrokken worden en hoe zorgen we voor samenwerking? Het eindproduct is meer dan een adviesrapport, gezamenlijk werken wij toe naar een merkbare verandering in de praktijk.
Provinciale weerbaarheidsnorm
Om de weerbaarheid van overheidsorganisaties te versterken tegen ondermijnende criminaliteit en andere bedreigingen zijn provinciale weerbaarheidsnormen opgesteld. De norm biedt veel handvaten, maar wordt ook als complex ervaren. Onze adviseurs zijn we bekend met de norm en wat daarbij komt kijken. Een plan van aanpak kan als adviesopdracht, maar ook via tijdelijke detachering gerealiseerd worden. Onze inzet houdt niet op bij een plan van aanpak, wij adviseren u graag over de daadwerkelijke implementatie en voorzien in een stukje awareness middels een masterclass ondermijning.
ondermijning als organisatiebrede opgave
Wat zijn onderdelen van het plan van aanpak?
Onze visie is dat het onderwerp ondermijning als organisatiebrede opgave behandeld dient te worden. Het plan bevat o.a.:
- Concreet organisatieadvies. Daarbij gaat het om maatwerk, van de operatiën tot het (bestuurlijk-) strategische proces worden knelpunten uitgewerkt;
- Alle stakeholders op operationeel, tactisch en strategisch niveau wordt betrokken bij de opzet van integrale samenwerking.
- Er wordt verbinding tussen het bestuur en de uitvoerende organisatie.
- In het plan wordt aandacht geschonken aan integriteitsbeleid, integere overheid, awareness en weerbaarheid.
Heb je nog geen plan?
Wil je aanpak ondermijning vast leggen in beleid?
Een ervaren specialist geeft u graag meer inzicht in het positieve effect dat een plan van aanpak voor de organisatie zal hebben. Wij gaan graag samen met jou de strijd op ondermijning aan!
Voor welke organisaties werken wij?
RIEC, LIEC, CCV, PVO, Gemeenten, landelijke overheid, Politie, en nog veel meer (semi) overheidsorganisaties om een veilige en leefbare omgeving te creëren
Waarom AVH?
Bij onze adviesopdrachten streven we naar samenwerking en blijvende resultaten. Dit doen we met enthousiasme en passie vanuit de motivatie om ondermijnende criminaliteit succesvol aan te pakken
Ervaren specialisten
Het team bestaat uit professionals met veel ervaring bij Politie, RIEC, gemeentes, CCV en PVO. Reken op een vliegende start, veel specialistische kennis en een aanpak waar je mee vooruit kan.